Vụ việc 5.000 công nhân Công ty TNHH Việt Glory (Nghệ An) ngừng việc tập thể: Chưa tìm được tiếng nói chung

  • Trong ảnh: Hiện tại, công ty không có phụ cấp thâm niên, các chế độ phúc lợi như thưởng tháng 13, chế độ nghỉ phép... không nằm trong quy định của pháp luật do đó sẽ được giải quyết theo quy định phúc lợi của công ty. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN
    Trong ảnh: Hiện tại, công ty không có phụ cấp thâm niên, các chế độ phúc lợi như thưởng tháng 13, chế độ nghỉ phép... không nằm trong quy định của pháp luật do đó sẽ được giải quyết theo quy định phúc lợi của công ty. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN
  • Trong ảnh: Ban lãnh đạo Công ty phải đối thoại với số đông người lao động, theo đó chất lượng cuộc đối thoại không cao và hai bên vẫn chưa đi đến nội dung thống nhất. Ảnh: BÍch Huệ - TTXVN
    Trong ảnh: Ban lãnh đạo Công ty phải đối thoại với số đông người lao động, theo đó chất lượng cuộc đối thoại không cao và hai bên vẫn chưa đi đến nội dung thống nhất. Ảnh: BÍch Huệ - TTXVN
  • Trong ảnh: Không đồng tình với phản hồi từ phía doanh nghiệp, đây là ngày thứ 4 công nhân tiếp tục nghỉ việc và tụ tập trước Công ty để đòi quyền lợi. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN
    Trong ảnh: Không đồng tình với phản hồi từ phía doanh nghiệp, đây là ngày thứ 4 công nhân tiếp tục nghỉ việc và tụ tập trước Công ty để đòi quyền lợi. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN
  • Trong ảnh: Ông Chang Shih Yueh – Phó Giám đốc Công ty TNHH Việt Glory trả lời Công ty sẽ dựa vào pháp luật của Việt Nam và Luật Lao động của Việt Nam để giải quyết. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN
    Trong ảnh: Ông Chang Shih Yueh – Phó Giám đốc Công ty TNHH Việt Glory trả lời Công ty sẽ dựa vào pháp luật của Việt Nam và Luật Lao động của Việt Nam để giải quyết. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN

Ảnh thời sự trong nướcVăn hoá & Xã hội

Vụ việc 5.000 công nhân Công ty TNHH Việt Glory (Nghệ An) ngừng việc tập thể: Chưa tìm được tiếng nói chung
10/02/2022 14:53 | TTXVN |
Liên quan đến vụ việc 5.000 công nhân Công ty TNHH Việt Glory (xã Diễn Trường, huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An) ngừng việc tập thể từ ngày 7/2/2022, sáng 10/2, tại trụ sở công ty, Ban lãnh đạo Công ty tổ chức trao đổi và đối thoại trực tiếp với đại diện người lao động. Tuy nhiên hai bên vẫn chưa đi đến nội dung thống nhất. Trước đó công nhân của công ty đã nghỉ việc, tụ tập trước cổng để yêu cầu Công ty tăng lương cơ bản theo quy định và giải quyết chế độ thâm niên cho người lao động. Ảnh: Bích Huệ - TTXVN

Ảnh Ảnh thời sự trong nước

Tin mới

TTXVN