Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực: Kinh nghiệm từ mô hình giáo dục Hong Kong (Trung Quốc)

  • Giáo sư Chi Kin (Bennett) Yim, Giám đốc tuyển sinh Đại học và trao đổi sinh viên quốc tế tại HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
    Giáo sư Chi Kin (Bennett) Yim, Giám đốc tuyển sinh Đại học và trao đổi sinh viên quốc tế tại HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
  • Sinh viên Đặng Đình Việt Anh, chuyên ngành Khoa học dữ liệu và Kỹ thuật tại HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
    Sinh viên Đặng Đình Việt Anh, chuyên ngành Khoa học dữ liệu và Kỹ thuật tại HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
  • Giáo sư Chi Kin (Bennett) Yim (giữa) cùng 2 sinh viên Đặng Đình Việt Anh (trái) và Nguyễn Thế Hồng Hạnh. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
    Giáo sư Chi Kin (Bennett) Yim (giữa) cùng 2 sinh viên Đặng Đình Việt Anh (trái) và Nguyễn Thế Hồng Hạnh. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
  • Chị Nguyễn Thế Hồng Hạnh, nghiên cứu sinh tiến sĩ năm thứ hai chuyên ngành Đổi mới và Quản lý thông tin tại Trường Kinh doanh HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
    Chị Nguyễn Thế Hồng Hạnh, nghiên cứu sinh tiến sĩ năm thứ hai chuyên ngành Đổi mới và Quản lý thông tin tại Trường Kinh doanh HKU. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)
Trong bối cảnh chuyển đổi số và hội nhập quốc tế, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là đột phá chiến lược đối với sự phát triển bền vững của Việt Nam. Phóng viên TTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc) đã có cuộc phỏng vấn Giáo sư Chi Kin (Bennett) Yim, Giám đốc tuyển sinh Đại học và trao đổi sinh viên quốc tế tại HKU và 2 sinh viên Việt Nam: Đặng Đình Việt Anh, chuyên ngành Khoa học dữ liệu và Kỹ thuật tại HKU và Nguyễn Thế Hồng Hạnh, nghiên cứu sinh tiến sĩ năm thứ hai chuyên ngành Đổi mới và Quản lý thông tin tại Trường Kinh doanh HKU về vấn đề này. Ảnh: Lê Anh - PVTTXVN tại Hong Kong (Trung Quốc)

Ảnh Ảnh thời sự quốc tế

Tin mới

TTXVN